Cada vez mais empresas estão investindo no bem-estar dos seus colaboradores, priorizando não apenas a saúde mental, mas também a saúde física. Um exemplo disso é a contratação de assessorias esportivas, que oferecem acompanhamento especializado para os funcionários que desejam praticar atividades físicas.
Bárbara Ferreira, que atua como gerente de recrutamento, explica que esses serviços podem incluir orientações como a preparação para corrida ou a escolha de atividades físicas adequadas. “A empresa contrata essa assessoria para ajudar os colaboradores. Por exemplo, se alguém quer aprender a correr, a assessoria faz todo o planejamento, desde a avaliação inicial até o acompanhamento contínuo”, contou.
Essa iniciativa permite que os funcionários pratiquem esportes de forma adequada e segura, além de promover a troca de experiências entre colegas, já que muitos programas permitem que os colaboradores tragam um amigo para participar das atividades. Essa abordagem não só favorece a saúde física, mas também fortalece o trabalho em equipe e melhora o clima organizacional.